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同志们: 连结共产党员前进前辈性教育第二阶段在全段泛博党员的配合全力下,圆满地达到了预期下场,经地域督导组赞成可以转入第三阶段。今天我们在这里召开连结共产党员前进前辈性教育勾当第三阶段整改提高阶段带动会,此次会议的首要使命是,当真总结第二阶段工作,周全部署整改提高阶段各项工作使命。 下面,我讲两个问题。 一、剖析评议阶段的工作情形 连结党员前进前辈性教育进入第二阶段以来,公函易文秘资本网-haosc.com按照局党委连结党员前进前辈性教育第二阶段的安插要求,按照第二阶段政策性强、评议要求高、工作难度年夜的特点,精心组织,合理放置,有序运作,指导实践,有力地促进了第二阶段党员前进前辈性教育的开展。先后谈心6730人次,搜聚定见16399人次,其中率领班子1504人次,支部1020人次,党员13462人次,其它413条,走访慰问特困党员26户,解决现实问题37件。 (一)、认清形势,统一思惟,迅速启动。快速动作,统一思惟,是搞好第二阶段党员前进前辈性教育的关头环节。我们按照路局党委的要求,当真搞好第二阶段的宣传策动工作,做到步履迅速,思惟统一,培训到位。 一是深化熟悉,统一思惟。剖析评议阶段的党员前进前辈性教育,是一个关头环节。这一阶段既是对第一阶段进修下场的磨练,又是解决凸起问题,搞好整改的前提和基本,起着承先启后的浸染,必需工作向前推进一步,思惟就要提高一步,我们按要求实时召开了党委会、支部书记专题会议和党员年夜会,当真进修部、局率领关于第二阶段连结共产党员前进前辈性教育的精神,指导泛博党员深刻理解剖析评议阶段的党员前进前辈性教育的目的、意义和工作重点,经由过程层层策动,搜聚定见和各类谈心勾当,辅佐泛博党员统一思惟,明晰使命,判定抉择信念,落实责任,保证了第二阶段党员前进前辈性教育的落实。 二是精心设计,合理放置。第二阶段的进修教育勾当,正值**部门年夜维修工作繁重,供热焚火的筹备阶段,严重阶段,工学矛盾十分凸起。为了保证勾当下场,我们在拟定第二阶段勾当打算时,注重“三个凸起”,即:注重谈心谈心和诚心,凸起在解决深条理思惟问题上下功夫;注重在连系岗位现实,凸起边查边改上下功夫;注重在阐扬党员浸染,凸起勾当实效上下功夫。在第二阶段的设计中我们还凸起把深切进修做实,把主干培训做实,把要点细化做实,抓住层层策动,搜聚定见,撰写材料,召开平易近主糊口会,反馈定见五个重点,力争在主题勾当上出功效,边查边改上见成效。 三是主干培训,布署到位。我们按照**部门的工作现实,按轨范、分阶段,当真组织好主干培训。先后集中举办培训班2次,以会代训21次,分类指导7次,集中对各支部书记、支部委员和工作人员进行了剖析阶段工作专题培训,重点进修了剖析评议阶段操作要点、推进打算和局党委李书记对第二阶段党员前进前辈性教育勾当的布署要求,使他们明晰了剖析评议阶段的内容、体例,为剖析评议奠基了基本。我们还对率领班子包支部,科室主任包班组,进行了从头划分,要求各级率领干部必需按时加入支部组织的勾当,使宣传策动工作直接深切到支部,增添了力度,提高了工作质量,扩年夜了勾当规模,收到了事半功倍的下场。 (二)、精心组织,周密放置,扎实推进 剖析评议阶段各个环节政策性强,原则性强,轨范性强。必需严酷轨范抓轨范,环环紧扣抓落实,步步引深抓推进。 一是搜聚定见在普遍上下功夫。我们把搜聚定见做为第二阶段的关头环节,我们在搜聚定见前,郑重向全段干部职工亮相,接待各级干部、泛博党员和职工向率领班子提出珍贵定见,经由过程热线电话、设立定见箱,下发定见表,召开座谈会等形式,普遍搜聚各部门定见。段率领班子分袂和班子之间中层 以上干部和有关部门搜聚定见,*长**和党委书记***分袂到***和***两个最年夜的沿线分段搜聚定见,各部门负责人也自动搜聚本部门党员、群众和对口上下级定见,其它党员也在地址的支部搜聚了党员和群众的定见。 2、梳理定见在原汁原味上下功夫。对党员群众反馈上来的定见和建议,我们实时组织专人进行详尽地梳理,确保定见不走样、不变味,并实时把梳理后的定见以书面形式如实反馈给党组织及每一名党员和党员率领干部,确保了党员如实体味自身存在的问题。同时,我们还要求党员要以严厉的政治立场,脚结壮地看待定见和建议,本着“有则改之、无则加勉”的立场,虚心接管和采纳,切其实新情形、新岗位上阐扬出一名党员的主干带头浸染,并连系自身工作,为深刻撰写剖析材料作好了充实筹备。 3、开展谈心在坦诚上下功夫。为了通顺平易近主渠道,更好地查找问题,我们组织召开了3次座谈会,邀请地域督导组、离退休老同志和段各条理的党员(职工)代概况对面座谈,普遍听取各部门党员提出定见和建议。同时我们还针对各分段工作人员分手、工作使命繁杂的现实,注重阐扬党支部的主体浸染,以支部为单元,开展率领对包保支部的部门负责人以及具体工作人员谈、支部书记与党员谈、支部内党员与党员谈。为党组织和党员小我写好、写实党性剖析材料奠基了基本。 4、撰写材料在深刻上下功夫。为了搞好材料撰写,我们要求各支部召开支部年夜会,向党员讲清若何撰写剖析材料,并要求当真按照党章和“三个代表”主要思惟以及党员岗位尺度,连系搜聚上来的定见和建议,周全总结自己近年来思惟、工作和作风等方面的情形,找出和找准存在的问题、差距和不足,从世界不美观、人生不美观、价值不美观上分解思惟根源,进行深刻自我分解。 5、材料把关在严酷上下功夫。在撰写剖析材料过程中,牡房党政正职以高度负责的精神,细心审阅各部门负责人上报的党性剖析材料,当真对每一份剖析材料做好批注,严酷把关;各支部书记当真审阅支部党员的剖析材料,对分解不深、不细、不实的材料推倒重来,返给本人,改削完美,从而确保了党性剖析材料的质量,全段673名党员全数撰写了党员分解材料,材料质量达到了党委划定的要求。 6、查摆在深刻上下功夫。在自我查摆问题中,各支部积极指导巨匠运用第一阶段进修教育取得的功效,把“三个代表”主要思惟充实表此刻自我分解全过程,联系搜聚上来的定见和建议,边对照、边思虑,查摆问题挖到“根”上,深切分解触到“魂”上,使得分解问题准、熟悉深。**长***在自我查摆中能够联系自己的工作现实,深刻查摆自身存在的问题,天天深切现场指导工作,倾听各方面的定见后,撰写分解材料,达到了查摆问题、解决问问题问题的。 7、平易近主糊口会在思惟交流上下功夫。平易近主糊口会前,各支部首要采纳了集中进修和自学相连系的体例,按照要求进修了划定篇目。在糊口会上,泛博党员自觉地做到了讲党性不讲人情,积极踊跃地开展攻讦与自我攻讦。率领班子成员都以通俗党员的身份加入了地址支部的专题组织糊口会。会上带头讲话,积极开展攻讦与自我攻讦。同时,段班子成员还按照部、局要求,组织召开了专题平易近主糊口会。每名班子成员按照筹备好的党性剖析材料,逐个进行评议,开出了一个高质量的专题平易近主糊口会。专题组织糊口会后,各支部实时召开了支委会,按照党员小我讲评、党员互评、群众参评情形、搜聚到的定见和党员的一贯默示,进行了综合剖析,客不美观合理、脚结壮地地提出了对每名党员的评议定见,并以书面的形式如实地向每一名党员进行了反馈,在必定成就、指出问题的同时,向党员提出了此后的整改标的目的。同时,对平易近主评议情形以书面形式在本支部规模内进行了传递。对平易近主糊口会上彼此提出的定见,党员都有针对性地拟定出了整改法子。处事处党工委和各支部也进一步加年夜了组织整改力度,做到了边议边改。 (三)、强化指导,严酷把关,保证质量。 评议阶段环节多,工作量年夜,情形复杂,增强组织率领,强化看管搜检,实施跟踪指导,尤为主要。 一是党政一把手亲自上手。我们坚持重心下移,靠前批示,落实率领责任,党政一把手亲自上手,切实负起了第一位的责任,研究修订牡房前进前辈性教育勾当剖析阶段的操作要点、推进打算等,严酷按照第二阶段的要求,做到了力度不减、轨范不差、质量不降、环节不松。 二是亲自抓推进落实。按照剖析评议阶段重点方针和勾当轨范,我们从打算方案的改削完美到组织实施,从定见搜聚到梳理反馈,从撰写党性剖析材料的把关到支部平易近主糊口会的筹备,段率领都亲自干预干与,亲自把关,为高质量完成剖析评议阶段各项工作供给了组织保证。 三是边查边改见成效。我们对党组织和党员查找出来的凸起问题、群众反映强烈的凸起问题等拟定了具体的整改法子,能整改的当即进行了整改。出格是针对党员干部作风培植方面的凸起问题,积极试探长效机制,用前进前辈性教育取得的功效磨练干部作风培植的下场。切实做到了当前工作与前进前辈性教育勾当“两不误、两促进”。 二、整改提高阶段的工作要求 整改提高是整个前进前辈性教育勾当的起点和落脚点。做好整改提高阶段各项工作,既是取得前进前辈性教育功效的集中浮现,也是磨练前进前辈性教育成效的主要标识表记标帜。各支部要切实增强率领,强化责任落实,精心组织推进,确保教育勾当取得实其实在的下场,下面我强调三点: (一)、统一思惟,明晰使命,深化对整改提高阶段工作主要性的熟悉 整改提高阶段是集中浮现教育勾当功效,磨练教育勾当质量的主要阶段,能否做好这一阶段的工作,对于整个教育勾当取得实效至关主要。 1、从“党员自身需要、职工群众关注”的现实要求出发,充实熟悉整改提高阶段的主要性。进修教育的成效若何,归根到底就是看整改的现实步履和下场。这就要求我们必需集中时刻、集中精神对存在的问题进行专项研究、专项整改、专项解决。同时,在此次前进前辈性教育勾当中,泛博职工群众给以了高度关注,寄予了深切厚望,并经由过程多种形式和路子,积极提出定见和建议,默示出很高的热情。只有切实搞好整改,才能给职工群众一个对劲的回覆,向职工群众交上一份及格的答卷。让泛博职工群众看到党员的思惟作风、工作作风、自体态象、浸染作为正在发生转变,存在的问题正在慢慢获得解决,才能守信于平易近,才能增强党员不时当先锋、处处做楷模的自觉性,才能进一步慎密亲密党群、干群关系,才能解决好群众最期盼的工作,才能真正使“党员受到教育,群众看到转变”。 2、从“有则改之,无则加勉”的辩证不雅概念出发,充实熟悉整改提高阶段的需要性。整改既不是冲击报复去“整人”,更不是画蛇添足去“整事”,而是从承负对党和国家事业负责、对企业和职工益处负责的政治责任出发,实其实在地对照践行“三个代表”主要思惟的历史使命,对照《党章》划定的八条义务,对照胡锦涛总书记提出的共产党员“六个坚持”的根基要求,对号入座,存在问题就整改,存在不足就增强,在不竭解决新问题中实现自我提高,在不竭整改提高中锤炼党性。 3、从“医小疾防年夜患、清蚁穴固长堤”的历史经验教训出发,充实熟悉整改提高阶段的紧迫性。从整体上看,我们的党员队伍是好的,前进前辈性本色是光鲜的,先锋楷模浸染是凸起的。正因为如斯,在整改提高阶段很轻易呈现松劲情感和与己无关的思惟。我们必需清醒地看到,在前进前辈性教育筹备阶段对党员队伍查询拜访摸底中归纳的问题以及剖析评议阶段党员自查、彼此指出、群众反映的一些问题,仍是存在的,有的问题仍是斗劲凸起的。是以,必需以高度的政治责任感和紧迫感对这些问题并加以解决。当前,重点要战胜三种错误倾向,即战胜自我感受“学的斗劲深了,评议的也不错,没什么问题需要整改的”,在熟悉上可能呈现的淡化倾向;战胜盲目认为“良多问题曩昔就存在,难以解决,一时未必改得了”,在思惟上可能呈现的畏难倾向;战胜主不美观臆断“这一阶段划定动作少,逛逛过场就行了”,在操作上可能呈现的简化倾向,集中精神抓好整改,确保教育勾当有始有终,严始严终,真正取得实效。 (二)、紧盯关头,狠抓落实,切实增强问题整改的实效性和长效性 整改提高的过程,是践行“三个代表”主要思惟的集中浮现。我们必需以“三个代表”主要思惟为指针,明晰整改标的目的,细化整改法子,落实整改责任,确保整改取得实效。 1、整改方案要凸起重点,切实可行。要按照剖析评议阶段查找的凸起问题,集中时刻专题研究拟定整改方案和法子。一是要把握关头问题。要把当前职工群众反映最集中、最强烈,事关更始成长不变年夜局的凸起问题作为整改的重中之重,进行深切思虑和研究,拟定出具体的整改法子,形成严密的整改方案,明晰整改责任、整改时限、整改方针。二是要区分轻重缓急。要安身当前,着眼久远,从现实工作出发,把近期、中期和持久整改连系起来,有轨范、分阶段地组织推进。在此次集中整改中,不成能把所有的问题都完全解决,所以必需从群众定见最集中的问题改起,从群众最盼愿的工作做起。凡是群众反映的凸起问题并经由过程全力能够解决的,要在教育勾当时代期限解决好;一时解决不了的,要向群众声名情形,并采纳法子,慢慢解决。需要强调的是,整改问题必需凸起主不美观全力、不讲客不美观理由,只若是法令、律例和政策许可规模内的,都要以最年夜诚意,最年夜限度地去解决、去整改,凡是走形式、做概况文章,甚至回避矛盾、推卸责任的,组织上要做出严厉措置。三是要严酷方案把关。对整改方案的质量要按照“有没有重现实、是不是办实事、能不能见实效”的原则进行层层把关、逐级负责,不合适要求的要从头改削,确保以整改方案的高质量保证整改工作的高质量。 2、整改尺度要注重现实,群众信服。对于整改到什么水平,提高到什么条理,必需有合适现实、让职工群众看得见、感应感染获得的尺度。要把整改的尺度定位在增强党性涵养、判定理想信念上,看党员一以贯之地进修实践“三个代表”主要思惟的自 [1] [2] 下一页
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